„Ono što me najviše motiviralo i privuklo da upišem Aspiru je upravo to što mogu prilagođavati svoje privatne i studentske obaveze.“
Dobar dan Kenane, evo za početak recite nam tko je Kenan-Ivan Brinc i koje Vas tri riječi najbolje opisuju?
Kenan-Ivan Brinc je dečko koji dolazi iz Karlovca. Student zagrebačkog fakulteta, Visoke škole Aspira. To je osoba kojoj je ulaganje u vlastito znanje i sposobnosti glavni prioritet među aktivnostima. Optimist koji vjeruje u bolji sinergijski odnos između ljudskosti i upravljanja i entuzijast koji se na neki način trudi nadići sve one ružne kompromise modernog menadžmenta koji su nam ostavljeni u nasljeđe. Tri riječi koje bi me opisale su uporan, optimističan i kreativan.
Super. Možete li nam kratko predstaviti svoj blog „Inovacija menadžmenta“? Kako se javila ideja pisanja bloga i kome je zapravo on namijenjen?
Da bih odgovorio na ovo prvo pitanje prvo se moram malo vratiti općenito na menadžment da bi i ideja sama bila jasnija. Danas menadžerske mudrosti nisu više neupitne lekcije već su predmet za istraživanje, proučavanje i prilagođavanje. Sa te polazišne točke nastao je blog ideja Inovacija menadžmenta. Cilj je upravo to. Preispitati, istražiti i naglasiti nužne promjene s kojima se mora susresti menadžment danas.
Tijekom posljednjih deset godina, gotovo svaka tvrtka je ulagala velike napore kako bi osuvremenila svoje procese poslovanja – unutarnju logistiku, upravljanje, upravljanje inventarom i slično. No malo koja tvrtka je uložila istu količinu napora kako bi osuvremenila svoje modele menadžmenta.
Zašto je to bitno? Bitno je iz razloga što danas svjedočimo raznim organizacijama koje doslovno prirodnim putevima iz vas isisavaju svu vašu možda dobrotu, kreativnost i entuzijastičnost.
Nažalost, kada govorimo općenito o menadžmentu svjedočimo tome da radimo u nazovimo ih toksičnim organizacijama koje su možda nastale na modelima i principima 20. stoljeća koji se jednostavno ne uklapaju u današnji vremenski okvir. Dakle, menadžment previše entuzijazma usmjerava prema upravljanju, kontroliranju nepoželjnog ponašanja, nepovjerenju i slično, a premalo se ostavlja prostor za sve one osobine koje nas ustvari čine ljudima – rizik, originalnosti, kreativnost, strast i slično.
Upravo to je ideja mog bloga. Danas je to ideja, sutra možda nešto više.
Znači Vaš blog je namijenjen…
Blog je najmanjem svim onim sanjarima, nazovimo ih tako. Ljudi koji vjeruju i znaju da su promjene moguće. Svim onima koji znaju da je sustavni menadžment problema očit i koji znaju da nešto treba poduzeti.
Koja je glavna poruka koju Vi želite poslati?
Da bih vam odgovorio na to pitanje ja bih rado citirao jednog čovjeka koji je pisac mnogih bestselera u Hrvatskoj, Velimira Srića. To je jedan od uistinu dobrih profesora koji kaže ovako:
„Promjene su moguće, ali prije toga moramo se riješiti staromodne, na vojnim načelima zasnovane i navodno savršene birokratske organizacije koju nazivamo “korporacijom”. Ona je ništa drugo nego nehumana hijerarhija koja savršeno liči na dobrovoljni poludnevni boravak u zatvoru. Temeljena na apsurdnim pravilima, strahu od šefova, stalnoj kontroli, nepovjerenju, poslušnosti i kažnjavanju nepoželjnog ponašanja, ni najmanje nije nalik na mjestu na kojem će moderni djelatnik raditi sa strašću i zadovoljstvom“.
Student ste Aspire, što Vas je privuklo da upišete studij Međunarodnog menadžmenta u hotelijerstvu i turizmu?
Ono što me najviše motivirali i privuklo da upišem Aspiru je upravo to što mogu prilagođavati svoje privatne i studentske obaveze, sukladno ih tako organizirati onako kako meni to odgovara.
Kada pričamo o Menadžmentu u hotelijerstvu i turizmu, privuklo me upravo to što mene na neki pokreću izazovi i stvari koje vidim da učinim boljima. Ugostiteljstvo i hotelijerstvo je općenito iznimno dinamično. Turizam je jedna od najdinamičnijih pojava suvremenog doba i u Hrvatskoj. Ovdje trenutno turizam zbog udjela svog BDP-a u ukupnom utječe na način na koji živimo svoje živote. U ugostiteljstvu osobno radim od 15 godine intenzivno i vidim se u tome. Dakle, a samim time da je taj turizam toliko dinamičan nalazim priliku u tome da stalno napredujem i to me motivira. To je moj motiv i za studij na Aspiri.
Koliko Vas u studiranju i pisanju bloga motiviraju prijatelji, kolege, obitelj ali i predavači na Visokoj školi Aspira s obzirom da ste naš student?
Što se tiče dakle studiranja definitivno uživam podršku obitelji, djevojke, prijatelja bližih i definitivno tu postoje profesori koji su stvarno sa svojim pristupom markantni i jako velika podrška. Ali možda kao najvažniju determinantu svega toga spomenuo bih kolege sa kojima studiram, pogotovo sa turističkog smjera, koji su se tijekom studiranja pokazali kao jako dobri prijatelji i podrška te ustvari najbolji oslonac.
Što se tiče bloga definitivno me najviše motivira okolina u kojoj se svakodnevno krećem i nalazim. Tako da ta inspiracija za pisanje dolazi sa raznih područja.
Imate li Vi vlastitog idola?
Pa što se tiče idola, osobno nemam. Mislim da općenito ljudi možda previše vremena i energije ulažu u to da pokušaju možda bit kao netko, stvoriti nešto što je već netko stvorio.
Ono što ima smisla je stvaranje nekog vlastitog superheroja pred ogledalom zbog kojeg ćete danas- sutra bit ponosni.
Smatrate li da pojedinac može biti promjena u svijetu?
To je jedno jako teško pitanje. Osobno vjerujem da pojedinac ne može biti promjena u svijetu, ali da može biti onaj bitni kotačić koji je pokrenuo promjenu. Za sustavnu promjenu trebamo čitavu vojsku ljudi koji će mislit, vjerovati, željeti isto ono što mi želimo.
Gdje se vidite za pet godina?
Za pet godina se definitivno vidim na funkciji generalnog direktora. Dok za manje od deset, ja bih volio biti jedan od najboljih menadžera u Europi.
Drago nam je da Aspira može biti dio priče Vašeg uspjeha jer vjerujemo u Vaš uspjeh i nadam se da Vas i ova okolina motivira za to.
Apsolutno!
S obzirom da ste student recite nam, za kraj, kako su prošli ispiti?
S obzirom da je ove godine bilo izazovno uskladiti u funkcionalnu cjelinu poslovne i studentske obaveze zbog svih nepredvidivih okolnosti koje su nas zadesile i više sam nego zadovoljan rezultatima koje sam ostvario u trećem i četvrtom semestru! Sve ispite položio sam u roku.
Hvala Vam puno što ste izdvojili vremena za ovaj intervju i ja se nadam da ste ovim inspirirali svoje sadašnje, ali i buduće kolege koji će ovaj intervju pročitati.
Hvala vam i lijep pozdrav!