- Opišite gdje radite, u kojoj tvrtci i na kojoj poziciji
Radim u Allianz Zagreb d.d. grupacija Allianz slovi za jednu od najvećih i najcjenjenijih svjetskih osiguravajućih i financijskih institucija na poziciji direktora poslovnice Split te sam odgovoran za 60 djelatnika posvećenih prodaji osiguranja.
- Kako biste opisali svoj razvoj karijere?
U osigurateljnoj branši prvo sam se okušao u ulozi zastupnika osiguranja i to prije nešto više od 10 godina, dakle kao sasvim mlada osoba bez značajnog radnog iskustva, pogotovo na području financija…bilo je ponešto treme i početničkih grešaka. Međutim, svoj posao sam oduvijek smatrao vrlo ozbiljnim i korisnm za klijente te sam sa puno entuzijazma nastojao svakodnevno savladavati znanja i vještine nužne za uspješnu prodaju kao i njegu portfelja.
Srećom, moji nadređeni pomno su pratili moja nastojanja te sam vrlo brzo dobio priliku biti u ulozi voditelja prodajnog tima. Tu je opet bio novi izazov – upravljanje kadrovima na način da i oni postanu uspješni i da šire mrežu zadovoljnih klijenata. Dakle, već od tada, a i sada kao voditelj cijele poslovnice – osim uske involviranosti u samu prodaju osiguranja i brigu o klijentima treba s puno fokusiranosti brinuti i o ljudima, suradnicima na svim pozicijama; sudjelujem u punom smislu u čitavom procesu od odabira zastupničkog i voditeljskog kadra do njihove edukacije te usmjeravanja i kontrole njihovog rada.
- Kako biste opisali svoje školovanje na Aspiri, koliko Vam je pomoglo u svakodnevnom radu?
Cijeli proces školovanja na Aspiri utjecao je na moju percepciju posla u manadžmentu općenito na načim da ga sada još bolje poznajem te svakodnevno u svoj posao nastojim implementirati stečene vještine i teorijska znanja. Velika pomoć kroz proces studiranja bio mi je individualni pristup profesora odnosno mentora te fleksibilnost programa; u protivnom ne bih mogao „ukomponirati“ svoj zahtjevan posao sa studiranjem.
- Jesu li Vam praksa koju ste obavljali u Aspiri te poznanstva koja ste tamo stekli pomogli u svakodnevnom životu?
Upoznao sam velik broj ljudi iz javnog života koji su također vaši studenti i tako ostvario vrijedne kontakte. Među studentima su česte razmjene različitih iskustava vezano za posao što svima može samo pomoći da u svojoj domeni lakše stvore neku „dodatnu vrijednost“i tako postignu željeni stupanj zadovoljstva ne samo u poslu kojim se bave nego i u svakodnevnom životu.
- Što biste poručili studentima Aspire?
Moja preporuka bila bi im da svakako budu ustrajni i znatiželjni, a to je lako ukoliko zaista imate cilj pred sobom koji mislite dostići.
- Koji su Vam poslovni planovi za budućnost?
Moji dugoročni planovi su svakako vezani za osigurateljnu branšu odnosno za Allianz i namjera mi je pomoći svojim ljudima u nadogradnji i širenju portfelja te održavanju liderske pozicije naše kompanije.
- Kako vidite Aspiru u budućnosti?
Moje mišljenje je da samo treba nastaviti djelovati na ovakav moderan i inovativan način koji je potpuno usmjeren na studente i njihov osobni razvoj odnosno poboljšanje njihovih kompetencija!